Preferencje help
Polish version English version Język
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 17

Liczba wyników na stronie
Pierwsza strona wyników Pięć stron wyników wstecz Poprzednia strona wyników Strona / 1 Następna strona wyników Pięć stron wyników wprzód Ostatnia strona wyników

Wyniki wyszukiwania

Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  Kujawsko-Pomorski Osrodek Doradztwa Rolniczego w Minikowie
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
Pierwsza strona wyników Pięć stron wyników wstecz Poprzednia strona wyników Strona / 1 Następna strona wyników Pięć stron wyników wprzód Ostatnia strona wyników
1

Działania doradcze podejmowane dla transferu innowacji technologicznych do gospodarstw rolniczych na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

100%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2013
|
nr 4
Celem opracowania było przedstawienie działań doradczych podejmowanych w Ku­jawsko-Pomorskim Ośrodku Doradztwa Rolniczego (KPODR) dla transferu innowacji technologicznych do gospodarstw rolniczych. Źródłem danych były dokumenty i dane sprawozdawcze KPODR z lat 2011-2013. Ośrodek pełni ważną rolę w regionie dla trans­feru innowacji technologicznych do gospodarstw rolniczych. Doradcy podejmują wiele działań (obejmujących: porady, szkolenia, konferencje, opracowania, lustracje w gospo­darstwach, pokazy, poletka demonstracyjne i konkursy) mających pokonać opory rolników wobec zmian, przybliżyć im nowe technologie produkcji i przekonać do ich wykorzystania w gospodarstwach. W wyniku tego rolnicy województwa uzyskują wiedzę pozwalającą na zastosowanie innowacji w gospodarstwach.
2

Ładowarki w Minikowie

100%
Grzeszczyk K.
Agrotechnika. Poradnik Rolnika
|
2014
|
nr 07
3

Działania podejmowane dla usprawnienia zarządzania gospodarstwem rolniczym na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

100%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2014
|
nr 4
Celem pracy było przedstawienie działań podejmowanych w ramach doradztwa or­ganizacyjno-ekonomicznego w Kujawsko-Pomorskim Ośrodku Doradztwa Rolniczego (KPODR) dla usprawnienia zarządzania gospodarstwem rolniczym. Źródłem informacji były dane sprawozdawcze KPODR z lat 2011-2012. Analiza pokazała, że Ośrodek pełni ważną rolę w regionie dla usprawnienia zarządzania w gospodarstwach rolniczych. Do­radcy podejmują wiele działań (obejmujących porady, szkolenia, konferencje, opracowa­nia, lustracje, wizyty w gospodarstwach oraz wydawnictwa) mogących istotnie poprawić jakość podejmowanych w gospodarstwie decyzji, zarówno bieżących jak i długookreso­wych. Rolnicy współpracujący z Ośrodkiem uzyskują wiedzę ważną dla bieżącego funk­cjonowania gospodarstw, p ozwalającą na ocenę sytuacji ekonomicznej i możliwości dal­szego rozwoju gospodarstw oraz źródeł finansowania zaplanowanych inwestycji.
4

Działania podejmowane dla wspierania rolników w organizowaniu grup producentów rolnych na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

84%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2016
|
nr 1
5

Ocena możliwości przygotowania planów rozwoju gospodarstw przez doradców Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Minikowie

84%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2008
|
nr 3
6

Znaczenie pracy doradczej w rozwoju przedsiębiorczości pozarolniczej na wsi na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

84%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2012
|
nr 3
Celem opracowania było ukazanie działań doradczych podejmowanych dla rozwoju przedsiębiorczości pozarolniczej na wsi na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego (KPODR). Źródłem informacji były dokumenty zamieszczone na stronie internetowej KPODR. KPODR pełni ważną rolę na terenie województwa kujaw­sko-pomorskiego w promowaniu małego biznesu oraz edukacji pozarolniczej rolników i ich rodzin. Doradcy KPODR udzielają porad, organizują warsztaty i szkolenia z zakresu motywacji i przedsiębiorczości pozarolniczej wpływające na zmianę postaw życiowych ich uczestników oraz poznanie aktywnych metod poszukiwania pracy, a także nabycie umiejętności zakładania i zarządzania własnych firm. Organizują też specjalistyczne kur­sy, nadające formalne uprawnienia do wykonywania określonego zawodu.
7

Zadania ośrodka doradztwa rolniczego na przykładzie K-PODR Minikowo

84%
Sass R.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2006
|
nr 1
8

Targi dobrze zorganizowane

84%
Skudlarski J.
Agromechanika. Technika w Gospodarstwie
|
2013
|
nr 08
9

Działania podejmowane w celu popularyzowania odnawialnych źródeł energii na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

67%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2016
|
nr 3
10

Działania dla podnoszenia kwalifikacji zawodowych rolników i innych mieszkańców obszarów wiejskich na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

67%
Orlowska M. J., Ordon J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2019
|
nr 2
11

Ocena działalności Kujawsko–Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego przez doradców PZDR w Grudziądzu oraz współpracujących z nimi rolników

67%
Chmura M.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2009
|
nr 4
W artykule przedstawiono wyniki badań, przeprowadzonych we wrześniu 2008 roku, dotyczących oceny działalności Kujawsko - Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w Minikowie przez doradców PZDR w Grudziądzu oraz współpracujących z nimi rolni­ków. Badanym rolnikom przekazano bezpośrednio 180 kwestionariuszy ankietowych na zasadzie doboru przypadkowego. Wśród badanych rolników przeważały osoby ze średnim wykształceniem i w wieku 40-49 lat oraz użytkujące gospodarstwa o średniej powierzchni. Wyniki badań dowodzą, że relacje z K-PODR w Minikowie utrzymywali najczęściej lepiej wykształceni rolnicy oraz użytkujący gospodarstwa o większej powierzchni. Działalność K-PODR pozytywnie oceniło prawie 60,0% badanych rolników. Ponadto dość wysoko ba­dani rolnicy i pracownicy PZDR w Grudziądzu ocenili jakość świadczonych usług rolni­czych organizacji doradczych oraz kompetencje zawodowe doradców. K-PODR w Mini­kowie podnosił jakość udzielanych porad dzięki ciągłej wymianie i aktualizacji informacji między instytucjami oraz szkolenie i doskonalenie zawodowe pracowników. Prawie 60,0% badanych rolników zauważyło korzystne zmiany w gospodarstwie w skutek udzielone­go im wsparcia. Wyniki badań pokazały, że największym problemem w pracy doradców PZDR w Grudziądzu były zbyt niskie płace. Wszyscy respondenci uważali, że istnienie takiej instytucji, jak ODR ma duży wpływ na rozwój wsi i rolnictwa.
12

Ocena funkcjonowania doradztwa ekonomicznoorganizacyjnego w województwie kujawsko-pomorskim w opinii rolników

67%
Sass R., Bielawski P.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2008
|
nr 3
13

Próchnica i międzyplon dla kukurydzy

67%
Slezak T.
Tygodnik Poradnik Rolniczy
|
2019
|
nr 44 [806]
14

Technologia strip till w Minikowie

67%
Przyrowski J.
Agrotechnika. Poradnik Rolnika
|
2016
|
nr 11
15

Działalność KPODR w Minikowie po integracji z UE w opinii badanych doradców

67%
Zawisza S., Tulodziecka M.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2008
|
nr 1
16

Działania doradcze podejmowane w celu popularyzowania ekologicznych metod produkcji żywności na przykładzie Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

67%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2018
|
nr 1
17

Metody pomiaru potencjału produkcyjnego gospodarstw rolniczych przydatne w pracy doradczej w opinii doradców Kujawsko-Pomorskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego

67%
Orlowska M. J.
Zagadnienia Doradztwa Rolniczego
|
2008
|
nr 4
Pierwsza strona wyników Pięć stron wyników wstecz Poprzednia strona wyników Strona / 1 Następna strona wyników Pięć stron wyników wprzód Ostatnia strona wyników
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.